Från och med 2009-07-01 kan, under vissa förutsättningar, tid som ersatts med sjuklön enligt lag (1991:1047) om sjuklön och de pengar som betalats ut i sjuklön medräknas i underlaget för arbetslöshetsersättning. Sjuklönen får medräknas för de månader som innehåller minst 50 timmars förvärvsarbete. Detsamma gäller för tid som ersatts med något av följande ersättningsslag från Försäkringskassan:
- föräldrapenningsförmån
- sjukpenning
- havandeskapspenning
- rehabiliteringspenning
- smittbärarpenning
- ersättning för vård av närstående
- ersättning från försäkringskassan vid tvist om sjuklön
Arbetsgivare ska redovisa sjuklön
På grund av de nya reglerna behöver a-kassorna få uppgift om hur mycket tid som ersatts med sjuklön och hur mycket pengar som betalats i sjuklön när de handlägger ärenden om arbetslöshetsersättning.
Även arbetsgivarintyg som avser tid före den 1 juli 2009 kan behöva kompletteras med information om sjuklön, om a-kassan handlägger ärendet när de nya reglerna har trätt i kraft.
Instruktioner om hur tid som ersatts med sjuklön ska redovisas finns på blanketterna 'Arbetsgivarintyg' och 'Komplettering till Arbetsgivarintyg'. Utöver att instruktionerna till intygen har ändrats med anledning av de nya reglerna, är blanketterna oförändrade.
Försäkringskassan ska redovisa vissa förmåner
På grund av de nya reglerna ska Försäkringskassan lämna uppgift om vissa ersättningsslag (se ovan).
Information om ersättningar från Försäkringskassan begär du från Försäkringskassan. I skrivande stund finns ingen särskild blankett framtagen för denna information. |